8月10日，防水公司按照山东省省委省政府关于建立完善风险管控和隐患排查治理双重预防机制的要求，顺利完成了公司内部风险点划分、危险源辨识工作，为后续建立完善风险分级管控清单和职业病危害风险管控体系夯实了基础。

　　为保障双体系建设工作的有效推进及运行，防水公司根据鲁安发〔2017〕12号指示精神，开展了专题工作会议，制定了公司内部体系实施方案，明确了公司体系建设进度及建设周期计划，安排部署了每个阶段的工作内容和工作要求、责任部门、责任人及考核等内容，力争实现安全生产纵深防御、关口前移和风险辨识常态化、隐患排查规范化、安全管理标准化的目标。工作安排部署后，公司按照“动态识别、科学评估、分级控制”的原则，分阶段深入现场收集资料，并召集各车间部门负责人及岗位人员进行会议沟通，依据风险辨识评价方案，从人物环管各方面着手深入，先后采用“JHA+LECD”和“SCL+LECD”等评价方法，对公司各类作业活动及设备设施进行危险源识别和风险评价，制定了详细的实施措施，划分了责任分级管控目标。

　　下一步，公司将根据风险控制措施编制更加具体的隐患排查标准表，对自身安全生产管理缺陷及现场安全生产条件进行一次系统的排查治理，强化安全风险全过程管理，不断提高岗位人员生产作业过程中对风险的预见性和掌控能力，以真正实现“全员、全过程、全方位、全天候”的风险管控效果，为确保公司安全生产和持续稳定发展奠定基础。